Арганізацыйная і эканамічная характарыстыка прадпрыемства кароткая дазваляе судзіць аб становішчы спраў суб'екта эканамічнай дзейнасці. У рамках артыкула будзе разгледжана, што павінна ў ёй быць, і невялікі прыклад складання.
Агульная інфармацыя
Характарыстыка прадпрыемства (кароткая) патрэбна ў тых выпадках, калі праводзіцца ацэнка дзейнасці прадпрыемства. Для атрымання найлепшага прадстаўлення аб рэальным становішчы спраў трэба ведаць, як яе правільна скласці. Студэнты эканамічных спецыяльнасцяў звычайна ў гэтым трэніруюцца, апісваючы кампанію або прадпрыемства, дзе яны праходзяць практыку. Таму ў выпадку жадання праверыць, наколькі праца адпавядае стандартам, можна звярнуцца да навучэнцаў. Пры гэтым варта адзначыць, што любая кароткая эканамічная характарыстыка прадпрыемства валодае агульнымі пунктамі, што могуць быць ужытыя да адвольнай арганізацыі. Як жа гэта адбываецца складанне? Для гэтага неабходна кіравацца планам.
Накіды пакрокавага кіраўніцтва
Паколькі нас цікавіць кароткая характарыстыка прадпрыемства, прыклад гэтага дакумента будзе разбіты на асобныя складнікі па ўсёй артыкуле і пункцікі будуць прыводзіцца з тлумачэннямі. Першапачаткова патрэбна атрымаць даныя пра структуры кампаніі, яе юрыдычныя дадзеныя і эканамічныя паказчыкі. Для пачатку складаецца кароткае апісанне суб'екта, у якім указваецца яго прававая форма, час асновы i iншыя падобныя дадзеныя. Пасля гэтага неабходна апісаць мэта працы прадпрыемства і яго магутнасці. Пры гэтым варта ўлічваць якія ўплываюць на яго абставіны. Да такіх адносяць знешнія фактары, характар аказваемых паслуг або від прадукцыі і яе спецыфіка. Тут праводзіцца вялікая і складаная праца, падчас якой правяраецца гаспадарчая дзейнасць. У залежнасці ад высоўваюцца патрабаванняў рэалізацыя можа адрознівацца для асобных арганізацый. Пасля правядзення такой падрыхтоўкі варта заняцца аналізам дзейнасці самога прадпрыемства (або некалькіх яго кірункаў, што з'яўляюцца основоположными з пункту гледжання існавання).
Падвядзенне вынікаў праверкі
Кароткая характарыстыка дзейнасці прадпрыемства павінна ўтрымліваць у сабе галоўныя паказчыкі функцыянавання кампаніі і фінансавыя вынікі як мінімум. Таксама ў ёй можа быць не толькі аналіз і апісанне асноўнай вытворчасці, але і яго падсістэм, філіялаў і іншых структурных адзінак, што маюць дачыненне да кампаніі. Гэта ў першую чаргу тычыцца буйных прадпрыемстваў. У такіх выпадках трэба будзе разабрацца ў складанай арганізацыйнай структуры, у якую ўваходзіць вытворчая дзейнасць, шматлікія кіраўніцкія і аналітычныя аддзелы, службы збору інфармацыі, размеркавання матэрыялаў і фінансаў, а таксама іншыя падраздзяленні.
Навошта даваць характарыстыку?
Гэта неабходна для таго, каб прааналізаваць дзейнасць прадпрыемства і выявіць яго праблемныя зоны. Бо ад зладжанасці работы яго падраздзяленняў залежыць якасць працы любой арганізацыі. Тут такая сітуацыя, што ўвесь час варта імкнуцца да оптымуму. Таму варта сачыць за адпаведнасцю робаты устаноўленым мэтам і за ўмовамі вытворчасці. Калі складаецца характарыстыка прадпрыемства кароткая, то для палягчэння выканання задання можна скласці схему структуры суб'екта эканамічнай дзейнасці. Пры гэтым варта апісаць абавязкі і функцыі не тое што асобных падраздзяленняў, але і звёнаў. Пасля гэтага ацэньваецца эфектыўнасць работы кожнай структурнай адзінкі шляхам вылічэнні неабходных для гэтага паказчыкаў. Асаблівая ўвага тут трэба надаць забяспечанасці прадпрыемства працоўнымі рэсурсамі. У дадзеным выпадку цікавасць падае іх кваліфікацыя, узровень падрыхтоўкі, цякучасць кадраў (і іх прычыны) і эфектыўнасць кіравання імі. Пры гэтым вылучаецца структура працоўных рэсурсаў. Звычайна кажуць аб абслуговым персанале, служачых, спецыялістах, рабочых і кіраўніках. Таксама характарыстыка павінна ўтрымліваць у сабе апісанне стратэгіі далейшага развіцця і прыстасаванні да сучасных існуючым умовам.
карысныя дадзеныя
Характарыстыка прадпрыемства кароткая павінна ўтрымліваць у сабе і ацэнку стану суб'екта эканамічнай дзейнасці на бягучы момант, яго ўзровень развіцця і жыццяздольнасці. Дзякуючы гэтаму можна атрымаць карысную інфармацыю пра рацыянальнасць падтрымання дадзенага прадпрыемства. Але найбольшую ўвагу павінна быць нададзена менавіта аналізу эканамічнай дзейнасці кампаніі, якія грунтуюцца на асноўных паказчыках. Да такіх адносяць валавую і чысты прыбытак, бягучыя выдаткі і эканамічны эфект. Пры жаданні могуць быць дададзены асобна яшчэ некаторыя паказчыкі. Дзякуючы такому абагульняючыя падыходу атрымліваецца поўная ацэнка дзейнасці прадпрыемства. А ўжо дзе будуць выкарыстоўвацца гэтыя дадзеныя - гэта асобнае пытанне. У якасці невялікага прыкладу будзе разгледжана кароткая характарыстыка прадпрыемства ТАА (таварыства з абмежаванай адказнасцю).
апісальная частка
Што тут павінна быць? Характарыстыка прадпрыемства кароткая ўключае ў сябе назва арганізацыйнай формы ўласнасці (гэта значыць у дадзеным выпадку гэта таварыства з абмежаванай адказнасцю) і адрас. Пасля гэтага варта паказаць, што ж з'яўляецца асноўнай дзейнасцю для кампаніі. Пасля гэтага паказваецца, што яна дзейнічае згодна з заканадаўствам Расійскай Федэрацыі і свайму статусу. На іх падставе вядзецца гаспадарчая дзейнасць, а канчатковай мэтай з'яўляецца атрыманне прыбытку. Пасля гэтага варта паказаць асноўныя віды дзейнасці. Але нешта падобнае было некалькімі прапановамі раней, праўда? Навошта яшчэ раз пісаць? Справа ў тым, што першапачаткова паказваецца вобласць дзеяння, а потым ідзе канкрэтыка. Так, можна напісаць, што асноўная дзейнасць - гэта будаўніцтва, а віды - гэта рамонтныя і мантажныя працы і таму падобнае. Таксама варта адзначыць асноўныя мэты. Да такіх можна аднесці захаванне фірмы і яе развіццё, насычэнне рынку высакаякаснымі паслугамі ці таварамі, максімізацыя атрыманай прыбытку прадпрыемства і паляпшэнне ўзроўню дабрабыту работнікаў.
практычная частка
Пасля гэтага увагу можна надаць існуючым задачам. У якасці такіх можна прывесці жаданне больш эфектыўна выкарыстоўваць даступныя вытворчыя магутнасці, павялічваць аб'ём аказання паслуг і да таго падобнае. У якасці дадатку можна паказаць, што кампанія - гэта юрыдычная асоба, у якога ёсць разліковыя рахункі, баланс, пячатку, маёмасць. У якасці апошняга могуць фігураваць пэўныя матэрыяльныя каштоўнасці і / або фінансавыя рэсурсы, якія з'яўляюцца яе ўласнасцю. Таксама можна надаць увагу і таму, якой арганізацыйны распарадак тут існуе. Гэта адносіцца і да спецыфікі працы персанала, і да таго, хто з'яўляецца вышэйшым органам кіравання. Так, улічваючы, што мы разглядаем таварыства з абмежаванай адказнасцю, то тут такім будзе сход заснавальнікаў. Таксама можна закрануць арганізацыйныя пытанні адносна сістэмы фінансава-эканамічнай службы, кадравага і бухгалтарскага аддзела і іншых складальнікаў структурных адзінак.
заключэнне
Вось намі і было разгледжана, што сабой уяўляе кароткая арганізацыйная характарыстыка прадпрыемства. Для атрымання неабходнага мінімуму інфармацыі можна распісаць дзве прыведзеныя вышэй часткі прыкладу. Пры жаданні можна зрабіць і больш дэталёвы аналіз, але памятайце, што гэта складаецца кароткая арганізацыйная характарыстыка прадпрыемства. Таму залішне распісваць усё ў дэталях тут не патрэбна.