Як ўставаць на біржу працы. Якія дакументы неабходныя, каб стаць на біржу працы?

Біржа працы створана для падбору працы тым, хто яе не мае. Тут маецца мноства вакансій па спецыяльнасцях, на якія патэнцыйныя працадаўцы падаюць заяўкі. Пры страты працы, скарачэнні, цяжарнасці можна стаяць на біржы працы. Любы які стаіць на біржы атрымлівае усталяванае законам дапаможнік, калі ён пакуль не працаўладкаваны і актыўна займаецца пошукам працы.

Ці ёсць сэнс ўставаць на ўлік на біржу працы

Ўставаць Ці на біржу працы? Несумненна, так, так як пры пошуку працы, калі грамадзянін не стаў на ўлік, яму ніхто не будзе выплачваць дапамогу па беспрацоўі. У выпадку пастаноўкі на ўлік біржай занятасці выплачваецца дапамога, якое залежыць ад таго, звольніўся ці чалавек па ўласным жаданні ці патрапіў пад скарачэнне і т. Д. Гэта значыць на біржы працы могуць стаць на ўлік усе працаздольныя грамадзяне, на дадзены момант не маюць працы па якой-небудзь прычыне.

Нават самае мінімальнае дапаможнік дапаможа чалавеку мець сродкі на харчаванне, квартплату і карыстанне грамадскім транспартам, пакуль ён шукае сабе працу. Пры працаўладкаванні грамадзянін здымаецца з уліку, і дапаможнік яму перастае выплачвацца.

Нават калі чалавек быў звольнены з парушэннямі працоўнай дысцыпліны, то яму ўсё роўна належыць мінімальнае дапаможнік. Але пры ўмове, што ён так і не змог уладкавацца на працу за два тыдні пасля рэгістрацыі на біржы працы.

Як можна ўстаць на ўлік на біржу працы

Як ўставаць на біржу працы? На ўлік ставяцца беспрацоўныя асобы. Імі могуць лічыцца толькі людзі працаздольнага ўзросту, якія не маюць пастаяннага заробку і працы. Пры гэтым беспрацоўны грамадзянін павінен быць зарэгістраваны ў службе занятасці як непрацуючы на дадзены момант.

Праз які час пасля звальнення можна ўстаць на біржу працы? Пажадана гэта зрабіць на працягу двух першых тыдняў. Рэгістрацыя адбываецца ў дзень звароту, пры наяўнасці ўсіх пацвярджаюць дакументаў. Але статус беспрацоўнага можа быць прысвоены толькі па заканчэнні 11 дзён пасля падачы папер. За гэты час вам абавязаны прапанаваць:

• некалькі варыянтаў працы (пастаяннай або часовай);
• варыянты грамадскіх работ, калі няма падыходнай вакансіі;
• перападрыхтоўку па спецыяльнасці або курсы для павышэння сваёй кваліфікацыі.

Пры гэтым работнікі біржы не могуць прапаноўваць працу, калі да яе немагчыма дабрацца грамадскім транспартам (напрыклад, за горадам). Таксама несапраўднае будзе і выдадзенае імі кірунак, якое не пацверджана працадаўцам. Супрацоўнікі біржы працы не могуць запрашаць грамадзян прыйсці за напрамкам часцей, чым адзін раз у два тыдні, калі не маецца прыдатнай вакансіі.

Калі рэгістрацыя на біржы працы немагчымая

Не могуць паставіць на ўлік на біржу занятасці грамадзяніна ў якасці беспрацоўнага, калі:

• ён працуе;
• вучыцца;
• на ваеннай службе;
• не дасягнуў 16-гадовага ўзросту;
• пенсіянер;
• асуджаны і прысуджаны да пазбаўлення волі або знаходзіцца на папраўчых працах ;
• прадаставіў ілжывыя дакументы.

Дакументы для пастаноўкі на ўлік

Дакументы на біржу працы для пастаноўкі на ўлік:

• ІНАЎ;
• пашпарт;
• страхавое пасведчанне;
• працоўная кніжка;
• дакументы аб скончаным адукацыі, у тым ліку і аб заканчэнні курсаў;
• даведка 2-НДФЛ;
• заяву.

Заява запаўняецца непасрэдна на біржы працы, на спецыяльна прадугледжаным бланку, які выдаецца на месцы.

падыходная праца

Як ўставаць на біржу працы для пошуку падыходнай працы? Такая праца па заканадаўстве РФ - гэта тая, якая прыдатная для пэўнага чалавека. Яна павінна быць роўная папярэдняй па ўмовах, якія дзейнічалі на апошнім месцы, дзе працаваў грамадзянін. Выключэнне складаюць толькі грамадскія працы. Да таго ж вакансія павінна падыходзіць і па стане здароўя. Таксама неабходна, каб да яе можна было дабрацца грамадскім транспартам. Дапушчальная максімальная аддаленасць працы ад дома - 50 км.

Прычым вышэйпералічаныя ўмовы ўлічваюцца, нават калі грамадзянін:

• раней не працаваў і не мае пэўнай прафесіі;
• быў звольнены больш за адзін раз за год, за парушэнне дысцыпліны або па іншых прычынах, якія парушаюць заканадаўства РФ;
• перастаў займацца ІП;
• аднаўляе працу пасля перапынку працягласцю ў год ці больш ці быў адлічаны з біржы працы раней за парушэнні;
• адмовіўся павысіць або аднавіць сваю кваліфікацыю па спецыяльнасці, якую ўжо мае;
• адмовіўся атрымаць другую прафесію ці перападрыхтоўку пасля таго, як скончыўся 1-й перыяд выплаты дапамогi;
• знаходзіцца на ўліку на біржы звыш 18 месяцаў і не працуе больш за 3 гады;
• звярнуўся на біржу пасля таго, як скончыліся сезонныя працы.

Дапамога па беспрацоўі

На перыяд і памер выплат ўплываюць стаж, прычыны звальнення і ўмовы папярэдняй працы. У асноўным дапаможнік разлічваецца па сярэднім заробку. Але маюцца і некаторыя выключэнні.

Мінімальны дапаможнік атрымліваюць тыя, хто працаўладкоўваецца ўпершыню, не працаваў больш за год ці звольнены з парушэннямі. Але пры гэтым, калі яны пражываюць у любым раёне Крайняй Поўначы, то маюць дадатковы каэфіцыент налічэння. Таксама дадатковыя сродкі налічваюцца чарнобыльцам.

Устаноўленыя выплаты вырабляюцца на працягу года. Для тых, хто звольнены за парушэнні або нанова пачынае працоўную дзейнасць пасля доўгага перапынку, - паўгода. Калі за першы перыяд выплат грамадзянін не уладкаваўся на працу, тэрмін выплат падаўжаецца на другі перыяд, але не можа перавысіць двух гадоў. Выплата вырабляецца два разы на месяц.

Як ўставаць на біржу працы на другі тэрмін? Для гэтага праходзяць перарэгістрацыю, пры якой таксама трэба з'яўляцца на біржы два разы на месяц з неабходнымі дакументамі. У выпадку ненаведванне ўстановы выплата спыняецца або спыняецца на 3 месяцы.

Памеры, прыпыненне і адмова ў выплаце дапамогі

Якія страцілі працу першыя 3 месяцы выплачваецца па 75% ад сярэдняй трохмесячнай зарплаты. Наступныя чатыры месяцы - па 60%. Тыя, што засталіся - па 45%, але не менш мінімальнай дапамогі.

Спыняюцца выплаты пры:

• працаўладкаваннi;
• перападрыхтоўцы або павышэнні кваліфікацыі;
• няяўцы на біржу занятасці звыш месяца;
• атрыманні дапамогі па ілжывым дакументам;
• пазбаўленні волі;
• прызначэнні пенсіі;
• адмове грамадзяніна ад дапамогі па асабістай заяве;
• смерці грамадзяніна, які атрымлівае дапаможнік.

Прыпыненне выплат на 3 месяцы адбываецца пры:

• двух самастойных адмовах ад прапанаванай работы;
• адмове ад грамадскіх работ або накіравання на навучанне прафесіі;
• з'яўленні на перарэгістрацыі ў стане алкагольнага ап'янення;
• звальненні з працы за парушэнне дысцыпліны;
• парушэнні тэрмінаў перарэгістрацыі;
• спыненні навучання па кірунку біржы працы ў самавольным парадку.

Як стаць на ўлік пры скарачэнні

Як ўставаць на біржу працы, калі грамадзянін патрапіў пад скарачэнне? Для гэтага яму спатрэбяцца наступныя дакументы:

• пашпарт;
• працоўная кніжка;
• даведка 2-НДФЛ за апошнія 3 месяцы.

Даведку атрымліваюць у аддзеле кадраў былой працы. Пры гэтым паведамляецца, для якіх мэт яна спатрэбілася. Звярнуцца на біржу трэба на працягу 2 тыдняў пасля звальнення. Непасрэдна на біржы працы пішацца заяву на прызнанне грамадзяніна беспрацоўным на спецыяльным бланку. Усе дакументы фіксуюцца, а копіі застаюцца на біржы працы. Праз 10 дзён даецца адказ. Інспектар, які курыруе дадзенага грамадзяніна, прапануе вакансіі па спецыяльнасці. Выдаюцца напрамкі да працадаўцы, які можа і адмовіць у працы. У такім выпадку праз два тыдні інспектар павінен выдаць новыя напрамкі, па якіх неабходна атрымаць згоду або адмову працадаўцы.

Якія выплаты пакладзены скарочаным работніку

Пры скарачэнні і наступнай пастаноўцы грамадзяніна на ўлік на біржу занятасці яму належаць выплаты, роўныя сярэдняму месячнаму заробку, да таго часу, пакуль ён не ўладкуецца на працу. Але аплачваецца перыяд не можа быць больш за два месяцы з моманту звальнення. У выключных выпадках па рашэнні біржы працы за работнікам можа захавацца выплата і на 3-й месяц.

Магчымы паказаны вышэй варыянт, толькі калі пасля звальнення грамадзяніна паставілі на ўлік на біржу занятасці на працягу 2-х тыдняў, але ён так і не быў працаўладкаваны. Але дапаможнік выплачвацца не будзе, калі на перыяд пошуку працы грамадзянін усё яшчэ лічыцца на якім-небудзь прадпрыемстве.

Якія дакументы на біржу працы трэба падаць скарочаным чалавеку? Гэта працоўная кніжка, якая павінна быць выдадзена яму на працягу трох дзён, пашпарт і даведка 2-НДФЛ за апошнія 6 месяцаў. Калі грамадзянін ўстане на ўлік на працягу 2 тыдняў пасля скарачэння, то ён зможа цэлы год атрымліваць дапамогу на біржы занятасці.

Як стаць на ўлік на біржу занятасці пры цяжарнасці

Калі грамадзянку звольнілі, то неабходна падысці на біржу працы для пастаноўкі на ўлік на працягу 2 тыдняў адразу пасля звальнення. Калі раней жанчына не працавала, то яна можа стаць на ўлік да дасягнення 30 тыдняў цяжарнасці. Да гэтага тэрміну дапаможнік на біржы працы выплачваецца паводле агульных умоў. Рэгістрацыя праходзіць у дзень звароту.

Таксама на агульных умовах у двухтыднёвы тэрмін ёй будзе прапанавана два варыянты вакансій або грамадскія працы. Калі падчас цяжарнасці не варта мэта знайсці працу, то можна бясплатна вывучыцца на іншую спецыяльнасць. У дадзеным выпадку гэта будзе ідэальны варыянт для жанчыны. Але дапамога па беспрацоўі ў гэты час не выплачваецца, так як для дадзенага варыянту прадугледжана стыпендыя. Але калі вакансію жанчыне так і не падабралі, то яе паставяць на ўлік як беспрацоўную, з выплатай дапамогі.

Трэба памятаць, што пастаноўка на біржу працы па беспрацоўі магчымая толькі да 30 тыдняў цяжарнасці. Пазней гэтага тэрміну неабходна прадаставіць інспектару на біржу даведку з жаночай кансультацыі. Далей жанчыну здымаюць з уліку, і яна сыходзіць у дэкрэт. У перыяд цяжарнасці і родаў дапаможнік па беспрацоўі не прадугледжана, таму, магчыма, не варта казаць пра «цікавым становішчы» да крайняга тэрміну. Для атрымання дапамогі пасля 30 тыдняў неабходна ўжо звяртацца ў органы сацыяльнай абароны.