Пытанні, часта задаюць на сумоўі: ці варта падрыхтавацца загадзя!

У рэдкіх выпадках працэс працаўладкавання праходзіць без гутаркі. Каб атрымаць працу вашай мары, варта загадзя даведацца пра тое, што сабой уяўляюць пытанні, часта задаюць на сумоўі. Вядома, многае будзе залежаць ад кампаніі, у якую вы ўладкоўваецеся, і ад пасады, на якую прэтэндуеце. Але ёсць і самыя распаўсюджаныя пытанні. Ніжэй - пра іх!

Пытанні, часта задаюць на сумоўі: блок «Пра сябе»

Ясна, што рекрутер чытаў ваша рэзюмэ, інакш не запрасіў бы на інтэрв'ю. Але на просьбу расказаць пра сябе ў вольнай форме не трэба адказваць адмовай, спасылаючыся на тое, што важнае ўжо апісана ў CV. Малаверагодна, што чалавек, з якім вы гутарыце - склеротыкаў. Проста хочуць праверыць, наколькі вы валодаеце навыкамі самапрэзентацыі. Бо навошта патрэбен працаўнік, які нават сябе не можа паднесці ў выгодным святле?

Часта просяць расказаць пра захапленні, хобі. Не варта казаць, што ў вас няма на іх часу. Чалавек, які ўвесь час прысвячае толькі працы, хутчэй за ўсё, не ўмее правільна расстаўляць прыярытэты і, верагодна, хутка адправіцца ў шпіталь - лячыць ператамленне. Можна сказаць, што на вольным часе вы любіце чытаць, гуляць. Гэта зусім нейтральна (калі толькі сярод любімых аўтараў вы не адзначыце Адольфа Гітлера).

Яшчэ адно пытанне - уласцівыя вам недахопы і вартасці. Тут таксама лепш казаць адкрыта, але ў межах разумнага. Не трэба паведамляць, што вам уласціва спазняцца. Лепш агаворыце зрушэнне графіка, калі гэта ў прынцыпе практыкуецца ў кампаніі. Не варта заяўляць, што вы выведзе ўсіх нядбайных працаўнікоў на чыстую ваду. Правільней адзначыць, што вы прывыклі заўважаць усе дробязі, можаце эфектыўна ацэньваць уклад кожнага з калегаў у агульную справу.

Пытанні, часта задаюць на сумоўі: блок «Прафесіяналізм»

Вас, натуральна, спытаюць пра тое, што вы ведаеце і ўмееце. Не варта спрабаваць распавесці аб усіх сваіх талентах. Падкрэсліце тыя навыкі, якія спатрэбяцца менавіта на гэтай пасадзе. Аб астатнім можна згадаць мімаходзь.

Могуць спытаць пра тое, чаго вы дамагліся на папярэдняй працы, як выраслі ў прафесійным плане. Часта пытаюцца і пра тое, здзяйснялі Ці вы памылкі і якія менавіта.

Хутчэй за ўсё, рекрутер спытае пра тое, чаму вы сышлі з мінулым працы. Лепш дыпламатычна адзначыць, што хочаце працаваць з сапраўднымі асамі ў гэтай сферы, але не трэба казаць, што ўсе вашы калегі былі зайздроснікамі і самадур, якія і алфавіт ведалі не ў поўным аб'ёме.

Пытанні, часта задаюць на сумоўі: праверка рэакцыі

Не рэдкасць на інтэрв'ю адкрыта правакацыйныя пытанні, напрыклад, пра тое, як часта вы хлусіце. Таксама вас могуць пачаць распытваць пра асабістае жыццё. Не варта адказваць рэзка. Мэтазгодней пацікавіцца тым, як гэтыя пытанні перасякаюцца з сутнасцю пасады.

Нестандартныя пытанні на сумоўі на працу

Кажуць, што ў карпарацыі «Гугл» задаюць пытанні такога кшталту:

1. Накідайце план эвакуацыі насельніцтва Чыкага.
2. Патлумачце ў 5 прапановах сутнасць паняцця "сістэма кіравання кантэнтам сайта». Трэба, каб вас зразумела жанчына 60 гадоў з сярэдняй адукацыяй.
3. Колькі бутэлек з шампунем змесціцца ў вагоне метро?

Такія і падобныя пытанні кандыдату на сумоўі задаюць амаль заўсёды. Таму калі вы будзеце гатовыя хоць бы да іх, шанцы прайсці інтэрв'ю паспяхова прыкметна ўзрастуць.